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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Courbillac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vous travaillez dans un foyer d'hébergement et vous êtes chargé(e), sous l'autorité du responsable du foyer : - d'accompagner les personnes avec un handicap dans les gestes de la vie quotidienne (repas, toilette, activités, sortie, etc.) ; - d'assurer l'accompagnement éducatif des personnes accueillies ; - d'assurer le suivi médical et paramédical en lien avec les partenaires extérieurs ; - de participer activement à l'animation de la vie du foyer (organisation, animation, cuisine) ; - de transmettre et s'assurer du bon respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'équilibre alimentaire ; - d'assurer les tâches administratives qui lui sont confiées ; - de veiller au bon entretien des locaux (tâches ménagères, lien avec le factotum, lien avec le responsable du patrimoine et l'informaticien). - planning sur 4 semaines avec horaires fractionnés/décalés et travail le WE (secteur hébergement = présence des personnes en bordure de journée et les week-ends)

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Venoy, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez partager votre passion des travaux publics auprès d'un public divers et varié et transmettre vos savoirs et savoirs-faire. Vous justifiez d'un BTS ou d'une licence pro TP OU BAC + expérience Alors ce poste est fait pour vous, Venez rejoindre une équipe dynamique et professionnelle ! Intégré(e) en qualité de FORMATEUR (TRICE) au sein du pôle « Travaux Publics» du CFPPA, basé à VENOY (89), - Vous organisez et animez des séances pédagogiques pratiques (implantation-sécurité-pavage-pose bordures, travaux de maçonnerie divers, pose de canalisations .) sur notre plateforme TP ou extérieur (clientes/partenaires). - Vous préparez et animez des séquences pédagogiques d'enseignement scientifique et technique liées à aux métiers des travaux publics (topographie, technologies des matériels et matériaux, Conduite d'engins ) - Vous participez à l'élaboration, à l'organisation des évaluations certificatives en situation professionnelle réelle - Vous assurez des missions de coordination et de développement sur les filières de formation en travaux publics du centre. - Vous rencontrez régulièrement les professionnels de la filière dans le cadre de suivi[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Prise de fonction souhaitée : 1er octobre 2024 1/Accompagnement des personnes vivant avec une IST chronique Accompagner et orienter les personnes vivant avec une IST chronique, dans leur parcours de santé. L'objectif est d'aider les personnes accompagnées à comprendre leur diagnostic, et à appréhender le suivi, en prenant en compte le contexte socio-culturel. Le médiateur.trice pourra être amené à associer l'entourage, selon le souhait des personnes accompagnées. La ou les interventions pourront se situer à toutes les étapes du parcours, avec une attention particulière pour les personnes nouvellement dépistées ; en particulier en cas d'infection par le VIH ou par une hépatite virale. L'objectif final sera d'aller vers l'autonomie des bénéficiaires. 2/ Actions d'information individuelles ou collectives Mettre en place des actions d'information et d'orientation en santé sexuelle, pour les populations en situation de vulnérabilité, notamment en raison de leur isolement géographique, en lien avec les partenaires. 3/ Monitoring, reporting Monitorer les activités de médiation et d'information en santé, et établir un rapport d'activité, en lien avec la coordinatrice du Réseau[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Draguignan, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

***** Remplacement à pourvoir immédiatement jusqu'à fin décembre 2024 avec possibilité de renouvellement jusqu'en août 2025. Conditions d'exercice : - Travail sur le lieu de vie des enfants - Déplacements fréquents dans le Var - Horaires de travail spécifiques (travail à partir de 07h jusqu'à 21h) en fonction des besoins du service. - Travail fréquent le weekend Prérequis de la fonction : Etre titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « Domicile », , BAC Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne (ASSP). Maitrise du français à l'oral et à l'écrit Permis B et véhicule indispensables. Sous l'autorité des permanentes du lieu de vie et au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 9 professionnels, les accompagnateurs/accompagnatrices éducatifs sont principalement en charge de : - Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne. - Dispenser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, distribuer les médicaments ou en vérifier la prise par les personnes. - Réaliser les tâches d'aide-ménagère (courses, entretien de la maison.). - Préparer les repas adaptés aux besoins de la personne. - Accompagner[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Opérateur social des armées, Igesa porte une attention accrue à la qualité de l'accueil et aux conditions de travail au sein de ses établissements petite enfance. Taux d'encadrement supérieur à la réglementation, locaux de qualité, projets d'établissement en constante amélioration, réunions d'équipe, Analyse des Pratiques Professionnelles et journées pédagogiques, nous permettent de répondre à nos ambitions. Vous êtes Educateur/Educatrice de Jeunes Enfants, rejoignez-nous ! La crèche Igesa de CHERBOURG ouvre ses portes au mois de septembre 2024 et vous attend pour rejoindre sa dynamique équipe pluridisciplinaire. Poste à pourvoir en CDI, à temps complet, à compter du 26 août 2024. Sous l'autorité de la directrice de la structure et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions : - L'accueil de l'enfant et de sa famille dans une attitude bienveillante. - Le soutien de la fonction parentale. - L'aménagement de l'espace en veillant à assurer un environnement sécurisé, stimulant et adapté aux besoins des enfants. - L'organisation et l'animation des temps d'éveil adaptés aux besoins et aux compétences des enfants, dans un cadre de[...]

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Responsable industrialisation

Emploi Social - Services à la personne

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste: Missions : Manager et animer une équipe : * Être le relai de la direction dans son service et à l'extérieur (Groupe, clients, fournisseurs, prestataires.), * Animer et manager son équipe en vue d'atteindre les objectifs individuels et collectifs assignés à son service, * Évaluer les compétences et les performances individuelles, fixer les objectifs de progrès, proposer des évolutions salariales, des promotions, des évolutions de poste et émettre des besoins en formation, * Assurer la cohésion de l'équipe et veiller au bon respect du règlement intérieur et des règles en vigueur. Piloter les moyens industriels : * Assurer la coordination des actions à mettre en œuvre dans le cadre de l'industrialisation de nouveaux produits, * Assurer l'amélioration permanente des différents process, * Participer activement aux démarches de progrès en cours dans l'entreprise, * Reporter à la hiérarchie les besoins en budget et investissements de son service et assurer le suivi des dépenses. Piloter le développement de nouveaux produits : * Assurer le développement produit et son suivi série - modifications - en intégrant les procédures et guide de développement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Pithiviers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité de la Directrice, vous aurez pour missions de : - Recevoir le public en entretien - Etablir un diagnostic individuel sur la situation des jeunes intégrant le Contrat d'Engagement Jeune (CEJ) - Informer et aider à l'orientation - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion et sa réalisation - Contribuer à la conception et animer les ateliers proposés dans le cadre du CEJ - Coopérer avec des partenaires extérieurs (prospecter et négocier avec les entreprises.) - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Assurer un suivi administratif : saisie des ateliers et des démarches détaillées (15/20h hebdomadaires), suivi de la progression et des procédures de sanctions PROFIL RECHERCHE - Bonnes capacités relationnelles et de travail en équipe - Sens de l'écoute et discrétion professionnelle - Capacité à conduire un accompagnement individuel en plaçant le bénéficiaire comme acteur de son parcours, - Bonne expression écrite et orale - Aptitude à animer des groupes de travail - Sens de l'organisation, capacité d'analyse - Permis indispensable pour se déplacer et rencontrer des partenaires... POUR POSTULER : Adresser CV et lettre de motivation par mél A[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles s'implante à Saint-Lô. Nous créons 72 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de la Manche. A ce titre, nous recherchons un(e) chef(fe) de service. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) Directeur(trice) de secteur, vos missions seront : -Conception, mise en ?uvre et évaluation des projets de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins et attentes des personnes accueillies ; -Veille à la mise en ?uvre et à l'évaluation du suivi des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement ; -Organisation des relais en amont et en aval de la prise en charge des personnes accueillies ; -Encadrement et animation[...]

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Éducateur(trice) technique spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Aignan, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

DEFINITION DU POSTE : - Conduire des actions éducatives en développant des capacités de socialisation, d'autonomie, d'insertion en fonction des capacités de l'usager. - Développer la coordination de l'unité sous la responsabilité et en lien avec le cadre socio-éducatif. - L'éducateur spécialisé intervient en internat et/ou semi-internat auprès de publics qui présentent des déficiences physiques, psychiques, mentales avec ou sans troubles associés et/ou ayant des difficultés d'insertion. Il est soumis à l'obligation de confidentialité. ACTIVITES : - Etablir un diagnostic socio-éducatif. - Concevoir, conduire et coordonner le projet personnalisé de l'usager en concertation avec la famille ou le tuteur légal et/ou les partenaires sociaux. - Accompagner les usagers dans leur quotidien en instaurant une relation éducative, en participant à la mise en œuvre du projet personnalisé et de soins (voir fiche spécifique) et en développant des actions pédagogiques. - Mobiliser les ressources du groupe au service de l'accompagnement éducatif. - Travailler en équipe pluridisciplinaire en s'assurant de la cohérence de l'action. - Mobiliser les ressources environnementales. - Transmettre[...]

photo Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de la création d'une Equipe Mobile Santé Précarité en Meuse en 2024, Addictions France recherche deux travailleurs.euses sociales à 0,5 ETP. L'EMSP 55 sera composée d'une équipe dédiée de deux infirmier.ière.s, de deux travailleur.euse.s sociaux.ales, d'un.e ergothérapeute, avec la participation d'un médecin du CSAPA.Poste Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie Travailleur social - 0.5 ETP 1. Définition de poste 1.1. L'environnement en addictologie Le, la professionnel(le) travaille au sein d'un établissement de prévention, du C.S.A.P.A. (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et autres centres susceptibles d'être créés par l'association). Il Elle peut intervenir dans le champ de la prévention, de la formation, du soin et/ou de l'intervention sociale dans le cadre du projet d'établissement. Il, elle travaillera en collaboration avec les partenaires sur un projet de suivis renforcés au niveau socio-éducatif. Il, elle travaillera donc avec les opérateurs (structures d'insertion, SIAO, les personnels des C.H.R.S, les délégués du procureur...). En Consultation Jeunes Consommateurs, il sera demandé de[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le GRETA-CFA Sud Champagne recherche un coordinateur pédagogique / formateur H/F pour son site de Chaumont. Missions de coordination pédagogique pour 80% d'un temps complet. Missions d'enseignement en TRE, élaboration du projet professionnel, ... pour 20% d'un temps complet. Missions confiées : Le coordonnateur pédagogique, conformément aux cahiers des charges des prescripteurs, assure la mise en œuvre et le suivi des actions, des prestations et des dispositifs du GRETA. Il est le garant des services rendus et de la qualité de la réponse formation. Activités confiées En lien avec les conseillers en formation, les formateurs, les assistantes de formation et les acteurs des établissements d'accueil, le coordonnateur pédagogique prend en charge les activités suivantes : Traitement des demandes individuelles de formation Organisation, mise en œuvre, suivi, régulation des actions et des prestations du GRETA Conception des emplois du temps Animation des équipes pédagogiques Relations extérieures avec les clients, les prescripteurs et les financeurs Relations avec les stagiaires Gestion du processus de validation des formations Organisation des bilans. Compétences[...]

photo Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Le responsable adjoint de circonscription assure les missions spécifiques suivantes, en lien avec les partenaires extérieurs et les autres unités de la direction enfance, insertion et accompagnement social, notamment : Tâches confiées : - l'encadrement hiérarchique des agents de la circonscription ; l'intérim, en cas d'absence, du chef de circonscription ; - le suivi technique des dossiers et la gestion des mesures individuelles en matière d'enfance ; - la communication privilégiée avec le service enfance et jeunesse ; - la communication avec le juge des enfants et les partenaires concernés par la protection de l'enfance (MECS, lieux de vie.) pour l'exécution pratique des mesures ; - La gestion des mesures administratives individuelles en matière d'enfance ; - l'exécution des mesures individuelles judiciaires avec ou sans placement ; - délivrence des aides financières au niveau de l'enfance (SFM, TISM) ; - l' animation des commissions relatives à l'analyse pluridisciplinaire des situations ; - la validation des écrits professionnels ; - la contribution à l'observation et à l'analyse des besoins sur le territoire de la[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Social - Services à la personne

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES-NOUS ? La Fédération Léo Lagrange incarne un projet d'intérêt général et fonctionne démocratiquement. Un fonctionnement qui inscrit la Fédération dans l'économie sociale et solidaire, modèle économique au service de l'homme et de son environnement. A but non lucratif, tous les résultats réalisés sont intégralement réinvestis dans l'activité de l'association. Notre fédération regroupe les métiers de l'animation, de la petite enfance et de la formation-insertion professionnelle. VOTRE ROLE En tant que directeur(trice) de centre social, votre rôle est d'assurer l'interface entre les collectivités, les usagers et les différentes activités. Vous avez pour mission d'accompagner les professionnels. Vous impulsez des actions partenariales avec les associations, les opérateurs et les structures d'accueil intervenant sur le champ de l'action sociale. Vous assurez le suivi du budget, l'encadrement et management de l'équipe et participez aux différentes instances de coordination. VOTRE MISSION ET RESPONSABILITES - S'assurer d'un projet global et cohérent sur les différentes activités en s'appuyant sur le diagnostic du territoire et intégrant l'ensemble des dispositifs[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

APF France handicap, reconnue d'utilité publique, est un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et leur famille. Elle gère également des services, établissements médico-sociaux et entreprises adaptées. L'association est porteuse de valeurs mises en application à travers son projet associatif « Pouvoir d'agir, pouvoir choisir ». APF France handicap compte 21 200 adhérents, 25 000 bénévoles, 14 600 salariés et 450 établissements et structures. L'association recrute pour son Pôle Adultes Loire/Haute Loire, en CDI, à temps partiel (80%) un/e Responsable de Service Les services de Haute Loire SAMSAH et PCPE Adultes, composés de 10 salariés, accompagnent près de 60 adultes en situation de handicap toutes déficiences. En tant que membre du COmité de DIRection du Pôle adultes 42/43, vos missions principales sont : - Vous mettez en œuvre la politique et l'organisation définies auprès des équipes dont vous avez la responsabilité - Vous êtes garant de la prise en charge, vous animez et organisez le travail des équipes pluridisciplinaires, dans le respect du projet de l'établissement (à renouveler en 2025) et de la réglementation [...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GRETA ARDECHE DROME, organisme de formation pluridisciplinaire renforce ses équipes et recrute un (une) Responsable de formation en travaux sur corde. Au sein du pôle de formation de Die (26) piloté par le Chargé de Formation Continue, vous intervenez dans la mise en œuvre de la certification portée par notre structure « Technicien cordiste-superviseur » et les formations associées dans le domaine des travaux sur corde. Vos missions s'articulent en 3 axes Management de dispositifs : - Définir les objectifs de développement, identifier les compétences requises et constituer les équipes pédagogiques, - Identifier les besoins en investissements, - Articuler le/les dispositif(s) à l'organisation globale du Greta et aux autres unités de production, - Coconstruire avec le Chargé de Formation Continue le budget des actions et assurer le suivi des indicateurs de pilotage des actions de formation du dispositif. Organisation du service : - Organiser la capitalisation et la mutualisation des ressources pédagogiques, - Superviser et animer l'équipe de coordonnateurs de la filière et si nécessaire assurer de la coordination d'actions, - Être l'un des interlocuteurs avec les organismes[...]

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Magasinier / Magasinière cariste

Emploi Auto-Moto-Cycles

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos activités au magasin : - Réaliser les réceptions/expéditions des marchandises - Contrôler, identifier les marchandises - Ranger les marchandises dans les zones définies - Préparer les composants pour les différents ateliers de production - Réaliser les transferts de produits / sous-ensembles entre les ateliers Activités de coordination : - Organisation des activités de réception, de stockage, de préparation et de distribution des marchandises - Garant de la propreté et du rangement du site intérieur et extérieur - Organisation et coordination de la préparation des sorties en production - Contrôle des stocks (rotation des stocks, déstockage ...), des approvisionnements (volume, qualité) et des inventaires - Animation de l'équipe magasin - Traitement des litiges avec les transporteurs et/ou les fournisseurs - Veiller à ce que les activités des membres de l'équipe soient réalisées - Assurer le lien entre les différents services Votre Profil : - issu de la filière logistique BAC pro / BTS, avec une première expérience - titulaire CACES 3, 5 - Maitrise des outils informatiques - Connaissance d'un ERP ou WMS Qualités recherchées : - Définir et gérer les priorités d'actions -[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Cunlhat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous travaillez au sein du Foyer de vie Vos missions au sein d'équipes pluri-professionnelles sont : - Participation à l'action éducative, à l'animation, à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en foyer d'hébergement par la mise en œuvre de prestations personnalisées favorisant l'autonomie et l'insertion sociale. - Animation d'activités éducatives, sociales, culturelles et sportives - Accompagnement et aide à l'hygiène - Communication avec les familles, tuteurs ou partenaires extérieurs - Recueil et transmission des informations en vue de l'élaboration de projets personnalisés - Participation à l'évaluation des besoins des personnes accueillies et des prestations prodiguées - Participation à l'amélioration continue de la qualité des prestations et aux démarches de projets Savoir être : capacités relationnelles et d'écoute, éthique professionnelle Amplitude horaire : de 7h à 22h Travail 1 Week End / 2 Indemnités pour travail de dimanches et jours fériés

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Assistant/Assistante de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison d'accueil spécialisé Habilis est à la recherche de 2 Accompagnants éducatif Social / Aides médico psychologique(e) de jour en CDI : - 1 poste à 2/3 temps (0.75 ETP) - 1 poste à temps plein. Contexte : L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Située à Chazelles-sur-Lyon (à 30 mn de Saint Etienne et 30 mn de Montbrison), la MAS HABILIS, accueille actuellement 38 personnes adultes porteuses de polyhandicap et de déficience intellectuelle en internat, 4 en accueil de jour et 2 dans le cadre de répit. Construite en 2012, la MAS offre un cadre de travail agréable à ses salariés. Missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les soins Vous réalisez et accompagnez les résidents sur les soins d'hygiène et les gestes de la vie quotidienne, en contribuant à préserver leur autonomie. Vous investissez ces moments à part entière comme des espaces relationnels,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albi, 81, Tarn, Occitanie

La Fondation Bon Sauveur d'Alby, reconnue pour son expertise dans les secteurs sanitaire et médicosocial, rayonne sur le Tarn nord, elle est aussi le premier employeur de la ville d'Albi. Nous recrutons notre futur(e) : Assistant(e) Social(e) Poste à pourvoir au sein du Centre d'Action Médico-Sociale Précoce Polyvalent au pôle handicap CDI - Temps plein Le Centre d'Action Médico-Sociale Précoce Polyvalent accueillant des enfants de 0 à 6 ans présentant une déficience sensorielle, motrice ou mentale (File active de 350 enfants, dont 110 enfants en suivi). Equipe Pluridisciplinaire composée (Pédiatre, Pédopsychiatre, Psychologue, Psychomotricienne, Orthophoniste, Educatrice Spécialisée, Infirmière puéricultrice, Assistante Sociale, Ergothérapeute, Secrétaire Médicale). VOTRE MISSION : Dans le cadre du projet de service, l'Assistant Social effectuera un travail d'accompagnement aux démarches sociales et administratives pour les familles à savoir : Accompagner les familles dans les démarches sociales : - Accompagner les familles dans les démarches sociales - Aider les familles aux démarches auprès de la MDPH - Animer des ateliers d'information et de soutien aux familles Animer[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Tonnerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité de la directrice de crèche, vous contribuez à la qualité du service avec une attention particulière à l'accueil et l'accompagnement de l'enfant, de sa famille et au travail en équipe. Vos principales missions seront les suivantes : 1) Auprès des enfants - Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif - Garantir la sécurité physique, morale et psychologique de l'enfant - Identifier et répondre aux besoins physiques et psychiques des enfants - Favoriser l'autonomie de l'enfant - Mettre en place des activités permettant le développement de l'expression en fonction des capacités de l'enfant - Mener un travail d'observation quotidienne - Aménager l'espace de vie 2) Auprès des familles - Offrir un accompagnement et un soutien de la fonction parentale (conseils, propositions, orientations.) - Développer une relation de confiance avec les familles - Proposer et développer des actions particulières pour favoriser l'implication des familles dans l'établissement 3) Auprès des équipes et des partenaires - Impulser une dynamique de réflexion et d'amélioration sur les pratiques, accompagnement de l'équipe dans ses réflexions - Participer,[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous recrutons un(e) animateur(e) Petite Enfance en EAJE MICRO CRECHE à Bavilliers (90) à partir de décembre 2024 Sous la responsabilité de la Référente Technique et de la Direction, mettre en œuvre le projet pédagogique et contribuer à son évaluation et son actualisation Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique Respecter les règles d'hygiène et les règles sanitaires Assurer l'accueil des enfants et des familles au sein de la structure Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à leur apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants Accompagner la fonction parentale Travailler en autonomie et en cohérence avec les autres membres de l'équipe Participer aux réunions d'équipe petite enfance C'est-à-dire : Créer un environnement sécurisé, bienveillant, riche et motivant contribuant à l'éveil de l'enfant, Faire une place au parent dans la structure et le projet, Garantir un accueil de qualité, Prendre en compte les différents besoins : soins, sécurité, sécurité affective, éducation, éveil, sommeil... Respecter les rythmes du groupe et les rythmes individuels, Aider l'enfant[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

l'Aide Mutuelle à l'insertion sur BERRIAC, recherche pour son centre social, un(e) travailleur(se) social(e). Le travailleur social accompagne les usagers dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Sous la responsabilité de la Directrice de l'association et de la Coordinatrice du centre social, dans le respect du projet social de l'établissement et des valeurs de l'association, il/elle a pour mission de : - Développer, planifier et animer des activités socioéducatives individuelles et collectives dans le cadre du Programme Départemental d'Insertion et de l'agrément Centre social; - Accompagner le public dans la réalisation de ses démarches administratives et d'insertion ; - Encadrer des groupes d'adultes, d'enfants et d'adolescents lors de sorties et d'ateliers ; - Favoriser la participation du public et accompagner leurs projets ; - Participer à l'animation du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité ; - Contribuer au développement et à la coordination de partenariats extérieurs ; - Assurer le reporting et l'évaluation de ses activités ; - Participer à la vie de la structure (réunions, temps forts, gestion des locaux, soutien des collègues.) ; -[...]

photo Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Capendu, 11, Aude, Occitanie

Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) Educateur(trice) sportif, afin de rejoindre les équipes d'un(e) IME situé à Capendu (11700). Le poste est à pourvoir du lundi 09/09 au vendredi 15/09 avec les horaires suivants : 09/09/2024 de 09h00 à 12h00 et de 13h00 à 16 h00 10/09/2024 de 09h00 à 12h00 et de 13h00 à 16 h00 11/09/2024 de 07h00 à 12h00 et de 12h20 à 17 h00 12/09/2024 de 07h00 à 12h00 et de 13h00 à 17 h00 13/09/2024 de 09h00 à 12h00 et de 13h00 à 17 h00 Vos missions : - Mise en place et animation des activités sportives adaptées en fonction des handicaps (individuel ou en groupe), - Accompagnement lors des tournées le matin du mercredi et du jeudi pour aller chercher les jeunes accueillis sur l'établissement, - Accompagnement lors des déplacements pour effectuer des activités sportives à l'extérieur de l'IME et animation de ces activités. Votre Profil * Diplôme d'éducateur sportif, * Dynamique et organisé, * Savoir faire preuve de pédagogie, Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Neuville-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la résidence d'autonomie de personnes âgées Bertrand Vergnais à Neuville sur Saône, nous recherchons un(e) agent (e) administratif(ve) à temps plein pour un contrat de 3 mois à compter de début octobre 2024. Position hiérarchique : - Sous l'autorité de : Directrice de la résidence autonomie Bertrand Vergnais Relations de travail : - Equipe de la résidence autonomie Bertrand Vergnais (infirmière, animatrice, adjoint technique.) - Personnel du CCAS - Directeur du CCAS - Elus Missions ou activités Activités de la mission 1 - Accueil - Accueil des résidents et des personnes extérieurs le matin de 8h à 12 h - Accueil téléphonique - Réception des seniors et de leur famille (ou accompagnant) pour promouvoir la résidence, la faire visiter et prendre les inscriptions en vue de la location d'un logement - Accueil des résidents et de leurs familles pour la signature des baux de location et visite des locaux Activités de la mission 2 - Secrétariat/Gestion administrative - Gestion administrative des dossiers entrées et sorties des résidents (constitution des dossiers, état des lieux mise à jour des fichiers.....) - Gestion du suivi des APL, attestations de logement... -[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Gérontopole Auvergne Rhône-Alpes (AURA) est une association, dont le siège social est basé à Saint-Etienne, qui œuvre dans le domaine de la prévention de la perte de l'autonomie du sujet âgé. Il a pour mission d'animer un réseau d'acteurs au service du bien vieillir à l'échelle régionale. Il aide à l'émergence et au développement d'innovations sociales, numériques et technologiques dans l'objectif de favoriser la qualité de vie des personnes âgées à domicile comme en institution. Il organise des évènements à l'échelle de la région (conférences, web-conférences, journées régionales thématiques.), participe aux évènements en gérontologie (congrès, salons.), et s'engage dans la valorisation des projets probants en matière de bien vieillir. Enfin, il porte des projets de recherche interventionnelle au service des personnes âgées, des aidants, des professionnels de la gérontologie et œuvre en faveur de l'attractivité des métiers du grand âge. C'est dans ce cadre et plus spécifiquement sur le projet ELDICARE dont l'objectif est la « redéfinition des compétences métiers des professionnels du grand âge en Europe à l'ère postcovid » que nous recherchons un nouveau collaborateur. En[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Fondation OVE recrute pour le DITEP de MONTFERRAND à Clermont-Ferrand un(une) maître (maîtresse) de maison à TEMPS PLEIN en CDI à compter du 30/09/2024. Horaires : Travail du lundi au vendredi, en journée + 1 soirée d'internat le mercredi jusqu'à 21 h 00. (Congés annuels + 9 jours congés trimestriels suivant CCNT 66). Vous assurerez les bonnes conditions matérielles de vie quotidienne des personnes accueillies en concertation avec l'équipe médico-éducative, ainsi que la qualité et l'adaptation du cadre de vie aux projets éducatifs, l'hygiène et la sécurité des jeunes et des locaux. Missions : Assurer et maintenir une qualité d'hébergement - Entretenir et contribuer à l'aménagement des locaux. - Veiller à la sécurisation des lieux et assurer la petite maintenance des matériels utilisés. - S'occuper de l'entretien du linge. - Gérer les stocks de produits ménagers et alimentaires. - Organiser et préparer les repas. - Participer à la maitrise de l'hygiène alimentaire. Prendre soin et accueillir - Veiller au quotidien à l'hygiène corporelle et à la vêture. - Soigner les petites blessures et, si plus, prévenir. - Accueillir un jeune ainsi que sa famille et son entourage. Participer[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montgeron, 91, Essonne, Île-de-France

Le Vieux Logis recrute un(e) travailleur social en CDI à temps plein qui au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Chef de service, Psychologue, Educatrice spécialisée, maîtresse de maison .) impliquée en internat (MECS de 11 places) contribue, sous l'autorité hiérarchique du chef de service à l'animation la vie collective au quotidien. Il accompagne et encadre chaque adolescent selon son projet personnalisé, réalise les entretiens familiaux et est en lien avec les partenaires extérieurs. Suivi scolaire, administratif et éducatif (élaboration de rapports / participation aux audiences au Tribunal / réunions hebdomadaires /supervision mensuelle / séjours éducatifs) Expérience en animation appréciée. Principes éducatifs : Prise en considération de la singularité de chaque jeune. Valorisation et mise en lumière des capacités. Faire avec / faire ensemble. Apprentissage de l'autonomie. Instaurer une relation de confiance basée sur le vécu commun. Adhésion aux valeurs de l'AVVEJ. Savoir-être et savoir faire - Capacités d'analyse, d'évaluation - Communiquer et collaborer en équipe - Compétences rédactionnelles et informatiques - Capacité d'écoute et d'empathie - Bienveillance[...]

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Moniteur / Monitrice d'équitation

Emploi Enseignement - Formation

Braine, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez vous former dans le cadre d'études spécialisées dans le domaine hippique ? Notre partenaire situé à Braine est à la recherche d'un(e) apprenti(e) moniteur(trice) d'équitation. Vous préparez un diplôme de niveau 4 (BPJEPS Mention activités équestres) en contrat d'apprentissage. Vous effectuez divers missions selon les besoins et les activités de l'entreprise : accueillir les publics, animer le centre équestre, faire la promotion des activités, entretenir le matériel, encadrer tout public, conduire un cycle d'animation. Vous aimez le travail en extérieur, vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et vous souhaitez apprendre et vous former sur le terrain, alors ce poste est fait pour vous. Conditions d'entrée : -GALOP 7 MINIMUM -TITULAIRE DU PSC ou équivalent -REUSSIR LES TESTS D'EXIGENCES PREALABLES -AVOIR ENTRE 18 et 30 ANS Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2024 - Alternance centre CFA Rethel/entreprise Aide exceptionnelle de 500€ pour le permis de conduire sous condition et autres avantages !

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GRETA ARDECHE DROME, organisme de formation pluridisciplinaire renforce ses équipes et recrute un (une) Responsable de formation pour sa filière Tertiaire. Au sein du pôle de formation de Montélimar (26), vous travaillez en collaboration avec le Conseiller en Formation Continue, Responsable du pôle. Vos missions s'articulent dans la mise en œuvre, le suivi pédagogiques et le développement d'actions de formation de la filière tertiaire. Management de dispositifs : - Définir les objectifs de développement, identifier les compétences requises et constituer les équipes pédagogiques, - Identifier les besoins en investissements, - Articuler le/les dispositif(s) à l'organisation globale du Greta et aux autres unités de production, - Coconstruire avec le Conseiller en Formation Continue le budget des actions et assurer le suivi des indicateurs de pilotage des actions de formation du dispositif. Organisation du service : - Organiser la capitalisation et la mutualisation des ressources pédagogiques, - Animer et accompagner l'équipe de coordonnateurs et de formateurs de la filière dans l'utilisation optimale des ressources pédagogiques et ressources numériques, - Coorganiser l'accueil[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

L'Association Championnet recherche pour son E.S.P.O situé au Centre Pédagogique et Professionnel (CPP) de Quimper dans le Finistère un(e) Formateur(trice) Chargé(e) d'Insertion CDD remplacement à Temps plein Poste à pourvoir à partir du 16 septembre 2024 Le Centre Pédagogique et Professionnel propose à toute personne qui le souhaite, de définir ou redéfinir, construire ou reconstruire, ensemble et en confiance un projet singulier. Fonction principale : Le/la Formateur(trice) de l'ESPO accompagne des adultes reconnus dans leur qualité de travailleurs en situation de handicap, dans la réflexion, la recherche, la mise en oeuvre d'un projet socio-professionnel qui prend en compte leurs compétences, leurs aspirations et qui soit compatible avec leur problématique de santé. Missions et savoir-faire : - Recueillir et analyser les attentes de chaque personne à l'admission et tout au long du parcours de Préorientation, - Animer des ateliers en petit collectif, - Accompagner la remobilisation, - Permettre l'émergence d'un projet socioprofessionnel, - Évaluer les connaissances générales, aptitudes et compétences techniques pour valider le projet professionnel, - Mettre en relation[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

En raison d'une réorganisation interne, l'Association Félix-Jean MARCHAIS (gestionnaire du Dispositif ITEP en Mayenne), recrute pour le DITEP 5-14 ans à LAVAL, Un Chef/fe de service (H/F), à partir du 04 novembre 2024. En contrat à durée indéterminée, à temps plein. Niveau II CAFERUIS ou équivalent souhaité - expérience sur un poste similaire souhaitée Responsabilités : - De L'ITEP la Perdrière (5-14 ans) à Laval (16 places internat et semi-internat) - Des nouveaux projets d'accueil et d'accompagnement pouvant émerger au sein de l'association. Placé sous la responsabilité du directeur et de la directrice-adjointe. Ses missions : - Encadrement et animation de l'équipe éducative - Coordination des dimensions thérapeutiques, pédagogiques - Organisation du fonctionnement - Mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes et du projet d'établissement en cohérence avec les orientations de l'association - Gestion des Ressources humaines - Astreintes sur les temps d'internat Compétences attendues : - Connaissances des troubles psychologiques - Expérience sociale ou médicosociale - Connaissance du champ médico-social - Animer-conduire-motiver-mobiliser une équipe pluridisciplinaire -[...]

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Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pavace, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Rôle de suivi : - Assure la gestion du quotidien et de l'intendance - Porte un soin particulier pour rendre la maisonnée conviviale et accueillante, en lien avec les jeunes et l'équipe éducative Rôle d'accueil et d'accompagnement éducatif : - Accompagne l'autonomie du jeune dans les gestes quotidiens - Favorise la mise en place un cadre sécurisant pour le jeune en participant à la création d'un climat relationnel propice à leur développement - Favorise l'apprentissage des règles de vie collective Rôle d'animation : - Participe, avec les éducateurs, à des activités d'animation de la vie quotidienne. Selon ses compétences, peut être force de propositions et d'idées Travail en équipe - S'inscrit et agit au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Transmet l'information aux différents acteurs et rend compte de son action auprès de son chef de service Travail en réseau - Établit des partenariats avec l'extérieur centrés sur ses domaines de compétences JOB DATIN LE MERCREDI 25 SEPTEMBRE DE 13H30 A 17H. Venez découvrir nos opportunités!

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Paron, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous serez responsable de l'organisation, du pilotage et du contrôle des réalisations, en veillant à l'efficacité et à la qualité du service ainsi qu'à l'utilisation des moyens mis en oeuvre par l'équipe disciplinaire de professionnels dans le cadre du projet d'établissement dans tous ses axes tant pédagogiques, éducatifs que sociaux. Vous serez garant de la coordination entre l'accueil attentif des enfants, les relations des partenaires réservataires, les organismes de contrôles, offrant ainsi à leurs familles salariés et administrés une facilité quant à la garde de leurs enfants. Vos activités dans la structure : - Gestion en lien avec le public (accueil des familles, garantir la sécurité de l'enfant et la qualité de son accueil, informer les parents, rôle d'aide à la parentalité,..) - Management hiérarchique et fonctionnel de l'ensemble des ressources humaines (recruter les agents, manager, animer le travail d'équipe, élaboration des plans de formation, du planning, organiser et animer diverses réunions avec le personnel ainsi qu'avec les partenaires extérieurs, définir les orientations et décisions à prendre,..) Veiller à l'entretien des locaux et à l'application des[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Aide aux Actes Essentiels de la Vie : Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne Accompagnement dans les Déplacements : Aider les résidents à se déplacer à l'intérieur de l'établissement et à l'extérieur lors de sorties organisées. Soutien aux Activités Quotidiennes : Aider à la préparation et à la prise des repas, à l'entretien des chambres et des espaces communs. Soutien Psychologique et Social : Offrir une présence rassurante, être à l'écoute des résidents et participer à des discussions pour rompre leur isolement. Animation et Stimulation : Participer à l'organisation et à l'animation d'activités récréatives, sociales et thérapeutiques pour stimuler les capacités des résidents. Observation et Signalement : Observer les changements dans l'état de santé ou de comportement des résidents et en informer l'équipe soignante.

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Agent / Agente d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Vigneulles-lès-Hattonchâtel, 55, Meuse, Grand Est

POSTE URGENT Le poste à pour objectif : - Gestion de la compétence ordures ménagères - Gestion de la compétence Hydraulique et assainissement - Animer le programme Trames Verte et Bleue 1. Gestion administratif : - Aide à la préparation et au suivi budgétaire et comptable pour les services ordures ménagères, hydraulique et assainissement ; - Suivi statistique des services ; - Gérer les subventions et les aides des éco-organisme (suivi /gestion) des recettes liées à la valorisation du tri (contrat et déclaration Adelphe, Eco-système, .) ; - Administration des commissions OM, Hydraulique et Assainissement ; - Communication liée aux compétences. 2. Gestion de la compétence ordures ménagères : - Suivi, gestion et organisation de la collecte des déchets en lien avec les prestataires ; - Suivi des activités et du fonctionnement de la déchetterie et des conventions avec les déchetteries extérieures ; - Analyser le flux, la caractérisation de la production des déchets ; - Suivi et accompagnement des démarches techniques internes et externes ; SMET, plan de prévention des déchets, mise en œuvre de la redevance incitative ; - Gérer les subventions et les aides des éco-organismes. 3.[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Brumath, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous intervenez au sein d'une Résidence Accueil de 21 logements auprès d'un public souffrant de troubles psychiques. Conformément au projet social de la résidence, l'hôte a pour missions de : - Favoriser l'autonomie des résidents en mettant en œuvre un accompagnement de proximité, individuel et collectif, - Faire vivre les espaces de vie semi-collectifs en journée pour créer un cadre de vie sécurisant et du lien social, - Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la résidence, - Assurer la gestion locative de la résidence en lien avec le service administratif et le service technique. Savoirs : - Connaissance du cadre réglementaire des résidences sociales et des aides liés au logement (FSL, APL, VISALE), - Connaissance sur l'accompagnement des personnes fragilisées par des troubles psychiques et des personnes ayant des conduites addictives, - Ere sensibiliser à la question du vieillissement et de la fin de vie des personnes en situation de grande précarité. - Accompagner la personne dans son parcours de résident, de l'entrée à la sortie de la résidence (admission, ouvertures de droits liés au logement, installation et aménagement du logement, .), - Technique[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Criel-sur-Mer, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'agent exerce son métier au sein de la structure communale « Multi-Accueil Titou » auprès d'enfants de 0 à 4 ans. LES MISSIONS 1. ACCUEILLIR ET ACCOMPAGNER L'ENFANT ET SA FAMILLE AU SEIN DE LA STRUCTURE - Répondre aux besoins de l'enfant en assurant sa sécurité affective et psychologique - Favoriser l'autonomie et la socialisation des enfants accueillis - Assurer les changes et accompagner l'enfant dans l'acquisition de la propreté - Préparer et donner les repas et les biberons - Faciliter et accompagner l'endormissement - Proposer et animer des ateliers - Aider à la prise médicamenteuse si besoin - Effectuer un accueil de qualité auprès des familles et participer au soutien à la parentalité 2. ASSURER LA MISE EN PLACE DES PROJETS EDUCATIFS DE L'ETABLISSEMENT - Mener une réflexion autour de l'organisation et l'aménagement des espaces en lien avec la directrice de la structure - Veiller à la cohérence des activités et des actions mises en place auprès des enfants - Coordonner les activités d'éveil mises en place par l'équipe et gérer le matériel pédagogique - Mener des projets en partenariat pour organiser des activités extérieures 3. TRAVAILLER EN EQUIPE - Favoriser[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Direction Générale, vous êtes chargé(e) de mettre en oeuvre les politiques publiques dans le domaine de l'Education en adéquation avec les orientations définies par les élus. Missions : Organiser et mettre en oeuvre la politique éducative sur le territoire de la Ville - Assurer le suivi et l'adaptation de la carte scolaire ; - Développer et animer un travail partenarial avec les acteurs institutionnels et les représentants de la communauté éducative ; - Coordonner et impulser l'accueil périscolaire en lien avec les prestataires de l'animation et de la restauration scolaire ; - Travailler en collaboration avec les services ressources et opérationnels de la Ville à la coordination et au développement d'actions transversales : Programme de Réussite Educative, Ville Amie des Enfants ; - Impulser avec la Direction de l'Immobilier les travaux dans les écoles ; - Evaluer la politique éducative, rédiger les rapports et suivis annuels d'activité, suivre et contrôler l'activité du service avec les moyens financiers et humains alloués. - Représenter la collectivité chez les partenaires extérieurs. Management - Diriger et coordonner l'ensemble de l'équipe du service[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Agent Spécialisé Petite Enfance H/F Missions / Activités : Hygiène et maintenance des locaux selon les procédures définies : - Entretenir quotidiennement les locaux collectifs et les matériels en respectant les règles d'hygiène et de sécurité ; - Nettoyer et désinfecter les surfaces et les matériels en respectant les protocoles et les fiches techniques ; - Signaler tout dysfonctionnement de matériel et de locaux notamment ceux pouvant porter atteinte à la sécurité. Entretien du linge et réalisation de petits travaux de couture Gestion des stocks de produits - Anticiper les commandes, alerter, préparer les commandes, vérifier les livraisons et ranger les produits Commande et préparation des repas - Réceptionner et contrôler les repas livrés en liaison froide et apportés par les parents - Ajuster la commande en lien avec le responsable de service - Conditionner les plats pour le service en veillant à la qualité de la présentation et en respectant les protocoles - Préparer les goûters. Préparer et nettoyer les biberons en collaboration avec l'équipe Accueil de l'enfant et de sa famille - Recueillir avec attention les informations relatives à l'enfant dans un souci de[...]

photo Responsable service collecte déchets

Responsable service collecte déchets

Emploi Administrations - Institutions

Lessay, 50, Manche, Normandie

La Communauté de Communes Côte Ouest Centre Manche est située dans le département de La Manche, qui compte 22 378 habitants sur 30 communes. C'est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) qui compte près de 130 agents travaillant dans l'un des trois pôles de proximité : le pôle « administratif » et siège social à La Haye, le pôle « politiques publiques » à Lessay et le pôle « services à la population » à Périers. Pour son service « déchets », la Communauté de Communes Côte Ouest Centre Manche est à la recherche d'un(e) responsable du service de collecte des déchets (ordures ménagères et déchets recyclables). Missions principales - Gestion administrative et financière de l'activité, dans le respect de la réglementation et des règles de la collectivité : rédaction des pièces techniques et suivi des marchés publics, participation à la préparation du budget du service et suivi de sa bonne exécution. - Organiser et suivre les activités du service : participation à la définition des objectifs, mise en place et suivi des actions permettant leur atteinte, suivi et analyse des tableaux de bord, communication ascendante et descendante, proposition de pistes d'optimisation[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Adef Résidences recrute un : Directeur d'EHPAD (H/F), En CDI à temps complet à Clermont-Ferrand (63) Bénéficiant d'une véritable autonomie et rattaché au Directeur des opérations, en relation avec les différentes directions et services d'ADEF Résidences, entièrement disponible sur le cœur de métier, vous pilotez l'activité de l'établissement dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la bientraitance. Garant de la permanence de service, nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : * Démarche qualité - Assurer la bonne relation avec les résidents et leurs proches - Garantir la qualité de l'accompagnement et des soins des résidents - Veiller à la qualité de prestations offertes aux résidents pour répondre à leurs souhaits en matière d'accueil, d'hébergement, d'animation, de soins, de restauration - Évaluer les besoins individuels des résidents en concertation avec les équipes pluridisciplinaires * Management de l'équipe - Animer, coordonner et superviser l'équipe - Recruter et former l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement en lien avec la DRH - Contribuer à la gestion[...]

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Directeur/Directrice -IFSI

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

L'IFAP de la Fondation INFA, situé à Montluçon recherche son/sa Directeur/trice pour accompagner les futurs professionnel/les auxiliaires de puériculture. Vos principales missions : - Assurer l'animation et l'encadrement de l'équipe pédagogique et administrative des formations sur l'IFAP de Montluçon et Aurillac - Garantir l'organisation des formations, du suivi administratif et financier - Assurer la continuité pédagogique en lien avec l'équipe pédagogique et les intervenants extérieurs - Garantir et organiser les épreuves de sélection et certification - Assurer et suivre la mise en place de conseils de perfectionnement et ICOGI - Assurer les différents bilans annuels - Veiller à la réussite des alternants et leur diplomation - Assurer les départs et suivis de stage de nos stagiaires - Assurer la traçabilité des actions de formation - Participer à des salons et des évènements ponctuels visant à promouvoir l'activité de l'IFAP - Animer les réunions d'équipe et commissions pédagogiques - Suivre et appliquer les process institutionnels et qualité - Contribuer à promouvoir la qualité des formations d'auxiliaires de puériculture Vous avez impérativement un diplôme de cadre[...]

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Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, et sous l'autorité de la DRH, vous conseillez et assistez les Elus, les responsables de service, les agents, les gestionnaires RH et le CHSCT en matière de sécurité du travail et d'axes d'amélioration. Vous êtes le correspondant privilégié des partenaires extérieurs des secteurs de la santé et de la prévention. Enfin, en collaboration avec la responsable Formation et la chargée de recrutement, vous accompagnez les agents dans la construction de leur parcours professionnel. Actions de prévention - Identifier et analyser les conditions de santé et de sécurité au travail (élaboration et mise à jour du document unique) - Assurer les enquêtes et analyses des accidents de service ; en réaliser les préconisations consécutives - Evaluer les risques professionnels et sensibiliser sur les facteurs de risques - Organiser et suivre un plan d'actions de prévention - Accompagner les responsables sur la réalisation des exercices d'évacuation - Participer et mettre en oeuvre les actions de formation en matière d'hygiène et de sécurité - Mobiliser les mesures techniques et financières adaptées aux situations des agents - Assurer la coordination[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-le-Vieux, 48, Lozère, Occitanie

LE DÉPARTEMENT DE LA LOZÈRE recrute par voie contractuelle pour 3 ans pour la Direction Générale Adjointe des Solidarités Sociales / Direction des Territoires, de l'Insertion et de la Proximité / Maison Départementale des Solidarités de Saint Chély d'Apcher 1 Référent Insertion Santé (H/F) à temps complet (filière sociale - médico-sociale ou administrative) Descriptif du poste Sous l'autorité hiérarchique de la Maison Départementale de Saint Chély d'Apcher, vous serez chargé(e) de : - L'accompagnement renforcé en santé pour les publics en insertion : - Évaluer l'incidence des problématiques de santé sur la capacité d'une personne à reprendre une activité ou un emploi - Accompagner les personnes à identifier leurs difficultés afin de leur permettre de prendre conscience de leur fonctionnement - Mettre en place l'organisation d'un parcours coordonné des soins médicaux en articulation avec les professionnels du territoire - Accompagner la personne dans l'accès aux soins - Assurer le lien avec les acteurs de la santé (CPTS, CLS, DAC) pour les publics en insertion - Organiser et animer des ateliers et des informations collectives (notamment liés à la santé) à destination[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission générale : Mettre en oeuvre, animer et développer un ou plusieurs domaines d'accompagnement avec l'objectif de favoriser l'autonomie de chaque usager. Activités : - Accompagner les résidents dans leur parcours à Clairvivre-Wogenscky au quotidien, en coordination avec l'équipe socio-éducative et les partenaires. - Contribuer ainsi à la réussite du parcours résidentiel des jeunes et de leur parcours vers l'autonomie : insertion scolaire et professionnelle et intégration sociale. - Assurer des temps d'accueil socio-éducatifs. - Assurer des accompagnements de jeunes à différents rendez-vous extérieurs à la structure. - Etre force de proposition pour la conduite des animations collectives développées en équipe. - Accompagner les jeunes dans une démarche de responsabilisation écocitoyenne qui vise à une autonomisation progressive. - Être garant-e du respect du cadre, du règlement de fonctionnement, des consignes et décisions données par la direction et de leur application. - Participer à la mission d'AIOA - Accueil information orientation accompagnement, assurée par l'association Clairvivre-Wogenscky. - Être à l'écoute des difficultés des résidents et les traiter[...]

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Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ham, 80, Somme, Hauts-de-France

Le Centre Educatif Fermé de Ham accueille 12 jeunes, filles (4 maximum) et garçons, de 16 à 18 ans placés sous contrôle judiciaire, sursis mise à l'épreuve ou en libération conditionnelle, pour une durée de 6 mois (renouvelable une fois). Le CEF est une alternative à l'incarcération accueillant les jeunes de toute la France. Vos missions seront les suivantes: - Enseigner, encadrer une ou plusieurs activités physiques et sportives. Inculquer aux jeunes des valeurs comme le respect des règles, le travail collectif, la ponctualité. - Préparer, animer et évaluer les activités quotidiennes socio-éducatives, culturelles, scolaires ou sportives à l'intérieur comme à l'extérieur du Centre. - Organiser son travail dans le cadre de l'internat et les nécessités de service tous les jours de la semaine, y compris les week-ends. Vous serez amené(e) à travailler selon un roulement, du matin et d'après-midi y compris les week-ends et jours fériés. Rémunération et avantages : - La rémunération est calculée selon l'ancienneté et la CCN 66. - Vous bénéficierez de Prime SEGUR de 238€ brut par mois pour un temps plein en sus de la rémunération - En sus des congés légaux, vous bénéficierez[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale tourisme

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

I. MISSION GENERALE La mission générale de l'Attaché(e) Commercial(e) s'étend sur l'ensemble du Complexe Hôtelier (Hôtel des Roches et Auberge des Îles), avec les différents chefs de service (Restaurant et Hôtel) en relayant la communication entre ses clients et les différents services de l'établissement. Elle doit jongler entre organisation de manifestations, prospection de nouveaux clients et entrevues avec les chefs de service pour coordonner le tout. Elle doit donc allier efficacité, rigueur, disponibilité, communication, discrétion, honnêteté et moralité. II. RESPONSABILITE COMMERCIALE L'Attaché(e) Commercial(e) est le contact commercial interne des Etablissements, de leurs salles de réception et de leur Restaurant. - Elle répond aux demandes des clients, établit les devis pour les prestations (séminaires, banquets, convention, évènements spécifiques), effectue les relances, s'assure de la facturation et du règlement des prestations effectuées - Elle effectue et distribue les fiches de fonctions pour les différentes prestations - Elle s'assure que les prestations vendues soient bien en place lors de la prestation en coordination avec les autres acteurs (cuisine, salle,[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Par son expertise de la médiation et du numérique, le (la) conseiller(ère) médiateur(trice) en numérique met en œuvre des actions de médiation à destination des utilisateurs pour favoriser leur autonomie avec les pratiques, les technologies, les usages et les services numériques. Il (elle) accompagne également des entreprises locales et des acteurs territoriaux pour leur développement dans l'économie numérique. Le (la) conseiller(ère) médiateur(trice) en numérique exerce une veille en continu auprès des organismes, des acteurs de références et sur les démarches citoyennes, en lien avec son territoire d'activité et le secteur du numérique. Il (elle) développe aussi ses compétences de conseils et d'accompagnement sur le numérique dans les usages, la technologie et les innovations. Il (elle) exerce également cette veille pour se constituer un réseau de référents, d'acteurs et de partenaires. Il (elle) mobilise l'ensemble de cette culture numérique et les connaissances acquises dans le cadre de ses activités et prestations d'accompagnement et de conseils auprès des publics, entreprises ou organismes territoriaux. Afin de permettre l'appropriation des usages technologiques, et[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Sérent, 56, Morbihan, Bretagne

Nous recherchons des agents de service hospitalier h/f de jour à temps non-complet (32h/semaine) Contexte de recrutement: - 2 CDD d'un an (possibilité d'emploi permanent) - Travail en horaire matin (7h-14h45) et soir (13h-21h) - Avec une 1ère expérience dans le métier si possible Salaire brut mensuel de 2050 € à 2 200 € bruts mensuels selon profil. Description de l'établissement: EHPAD Fonction Publique Territoriale (embauches possibles de non fonctionnaires) - 71 résidents - 65 salariés permanents. - Bâtiment récent (2015) de 5000 m2 et moyens matériels nombreux : un grand PASA indépendant, une salle kiné, une grande cuisine équipée aux normes, une salle snoezelen, des salles de bain pour balnéothérapie, aromathérapie, une vaste salle d'animation équipée, une blanchisserie spécialisée. - Sur un domaine fleuri et arboré d'un hectare, en commune rurale. - Nombreux professionnels spécialisés et expérimentés en EHPAD : directeur, médecin gériatre, infirmière coordinatrice, ergothérapeute, infirmiers, cuisine faite « maison », animatrice, technicien de maintenance et sécurité, au service des résidents. - Nombreux matériels pour le bien être des résidents et la qualité de vie[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

ACTIVITES PRINCIPALES : Relation avec les parents & les enfants : - Accueille chaque enfant en tenant compte de son environnement familial et de son histoire - Observe chaque enfant pour comprendre son développement et suivre son évolution au sein du groupe - Favorise le développement physique et psychique des enfants : - Développe une démarche de prévention précoce et est attentif aux signes de maltraitance, aux enfants en difficulté. - Accueille les familles, et les accompagne dans leurs projets d'accueil pour leurs enfants ; - Gère les admissions en partenariat avec l'équipe, détermine les besoins et attentes des familles et leur propose des solutions d'accueil les plus proches de leur demande en fonction des possibilités de la structure ; - Renseigne les familles, dirige et coordonne les relations avec les parents (contacts réguliers, informations) ; - Garantit le bien-être de l'enfant dans sa globalité (physique, psychique et social) ; - Organise le suivi médical des enfants en lien avec le médecin des crèches et l'IPDE ; - Favorise l'accueil des enfants porteurs de handicap, et la mise en place des Projets d'Accueil Individualisés (PAI) ; Gestion de l'entité : - Assure[...]

Ressources supplémentaires